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Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
Assistant Executive Housekeeper (m/w/d) in Bonn

Ort: Bonn

Lage: zentral und gut gelegen

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 250 Zimmer

Art des Betriebes: anspruchsvolles Vollhothotel mit mehreren Outlets

Ihre Aufgaben

  • Mitverantwortlich für die Führung, Organisation und Motivation des Housekeeping Teams, Koordination

     der Reinigungsabläufe der Zimmer & öffentlichen Bereiche im gesamten Hotel
  • Kontrolle der gereinigten Zimmer und der öffentlichen Bereiche, Sicherung und stetige Optimierung der Qualitätsstandards des Hauses
  • Durchführung von Schulungen und Weiterbildungen des Housekeeping-Teams, Dienstplan- und Urlaubsgestaltung
  • Professionelles Beschwerdemanagement, Forecasting & Rechnungsprüfung unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit
  • Administrative Tätigkeiten wie Kontrolle der Checklisten, Fundsachenhandling, Kontrolle und Erstellung der Abrechnungen für die Fremdfirma etc.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und Erfahrung in einer vergleichbaren Position

  • Herzlicher Gastgeber mit dem Auge für Details bei hohem Qualitätsanspruch

  • Hands-on-Mentalität und ein positives Erscheinungsbild
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität & Belastbarkeit
  • Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten
  • Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie Kenntnisse der Hotelsoftware Opera 

Ihre Vorteile

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem wachsenden, modernen Unternehmensverbund

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage, flexible Urlaubsplanung
  • Eine Vielzahl an persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Zahlreiche Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe (z.B. kostenlose Fitness Studio-Mitgliedschaft, Deutschlandticket, leckere Kantine. Feste, u.v.m.) 

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

  1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
  2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
  3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
  4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
  5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
  6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Katrin Höhne

Kontakt

Findehotelpersonal.de
Wall 34-38
24103 Kiel

+49 151 61054615
personal@cordes-rieger.de





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