Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
Director of IT Infrastructure (m/w/d)
in
Hamburg
Ort: Hamburg
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: 50-300 Zimmer
Art des Betriebes: Moderne Hotelkette
Ihre Aufgaben
Verantwortung für die Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen
- Projektunterstützung im Bereich der Digitalisierung und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Kostenkontrolle des IT-Bereichs nach vorgegebenem Budget
- Fachliche Verantwortung der internen IT-Abteilung mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung.
- Planung und Ausrichtung der IT sowie die Erstellung einer Roadmap für IT-Infrastruktur- und IT-Operations-Themen (z.B. Cloud-Strategie und On-Premise-Infrastruktur).
- Optimierung der IT-Beschaffung und Aufbau sowie Pflege von Beziehungen zu Infrastrukturanbietern und Partnern.
- Mitarbeiterschulungen und -unterweisungen sowie die Erstellung und Publikation von internen Dokumentationen, SOPs und Richtlinien
Ihr Profil
- Hochschulabschluss im Bereich der Informatik oder einen vergleichbaren Abschluss.
- Langjährige Erfahrung im IT-Infrastrukturmanagement, davon mehrere Jahre in Führungsposition; Erfahrungen im Tourismussektor sind ebenfalls notwendig
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Netzwerkadministration, Cloud Computing, Cybersicherheit und Unternehmens-IT-Systeme sowie Erfahrung im IT-Service-Management (ITSM), Disaster-Recovery-Planung und Compliance-Standards
- Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Kreativität zeichnen Sie bei der Bearbeitung von Aufgaben und Prozessen aus und Sie verfügen über eine analytische und bewusste Denk- und Herangehensweise.
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen, insbesondere in Excel sowie sichere Englischkenntnisse.
- Freude an Teamarbeit und Kommunikation sowie analytische Fähigkeiten
Ihre Vorteile
- Offene Unternehmenskultur
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatte und sowie Sport und Fitnessangebote
- Spannendes Arbeitsumfeld in einem stetig wachsendem Unternehmen
- Attraktive (weltweite) Mitarbeiterraten
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem
Die Stellenbeschreibung passt nicht so
ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit
Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren
aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles
weitere klären wir im Nachgang per Telefon.
Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser
Ausschreibung.
So geht es weiter
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Ihr Ansprechpartner
Herr Jörg Matthiessen
Kontakt
CR Personalvermittlung
Schillerstraße 11
24116 Kiel
+49 151 18959211
personal@cordes-rieger.de
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