Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
Social Media Coordinator (m/w/d)
im Taunus
Lage: Ruhig aber verkehrsgünstig
Arbeitszeit: Vollzeit
Größe: ca. 100 Zimmer
Art des Betriebes: traditionsreiches Luxushotel
Ihre Aufgaben
- Betreuung der Social-Media-Kanäle inkl. Strategieentwicklung
- Kreative Contentgestaltung und Umsetzung mit den Teamkollegen
- Social-Media-Monitoring und -Reporting sowie Auswertung relevanter Kennzahlen
- Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
- Unterstützung weiterer Projekten als Teil des Marketing-Teams
Ihr Profil
- Social Media Expert und erste Berufserfahrung sowie Berührungspunkte mit dem Gastgewerbe
- Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Online-Marketing.
- Kommunikations- und teamfähig.
- Arbeitsweise geprägt von Hands-on-Mentalität und Durchsetzungsstärke
- Führerschein Klasse B, um zwischen den Betrieben mobil zu sein
- Kreatives Texten in in Deutsch, als auch Englisch – für verschiedene Kommunikationskanäle
- Ein gutes Auge für Gestaltung, markengerechte Bilder und Videos.
Ihre Vorteile
Leistungsgerechte Bezahlung und offene Kommunikationspolitik
- Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen
- Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten innerhalb der angeschlossenen Hotelkooperation
- Betriebliche Vorsorge und hauseigene Kantine
- Hilfe bei der Wohnungssuche oder vorübergehend eine Personalwohnung
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Passt nicht? Kein Problem
Die Stellenbeschreibung passt nicht so
ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit
Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren
aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles
weitere klären wir im Nachgang per Telefon.
Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser
Ausschreibung.
So geht es weiter
- Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
- Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
- Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
- Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.
Ihr Ansprechpartner
Herr Hannes Heymach
Kontakt
CR Personalvermittlung
Schillerstraße 11
24116 Kiel
+49 151 74 24 69 31
personal@cordes-rieger.de
